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为什么节后安排团队建设活动?

发布时间:2021-04-22 浏览:10次 发布:苏州核舟体验

    随着公司规模的发展和壮大,新员工的数量越来越多,组织团队建设活动也越来越有必要。良好的团队建设可以增进人与人之间的理解和理解,增进团队之间的情感,增强团队精神和团队合作能力,激发员工的积极性,增强团队凝聚力。那么,为什么节后安排团队建设活动呢?让我们来看看:



    1)调整生活和工作的节奏,统一员工的思想,强化目标观念。


    2)俗称"洗脑"和"打鸡血",提高团队士气,调动员工积极性。


    3)帮助团队走出假期状态的放松,从"放松"的心情回到"紧张"的状态,回到工作中去。


    4)通过团队合作在活动过程中完成各种团队建设活动任务,建立团队成员"相互合作、相互支持"的团队精神和合作意识,为建立高效的团队奠定基础。


    人们认为,公司团队建设活动的节后组织适用于类似的团队建设和扩展活动,如有趣的运动会、主题团队建设、有趣的户外拓展等,可以在不失去意义和休闲的情况下达到团队建设的目的。


    目前,团队建设已成为企业不可缺少的福利,在现代企业中发挥着重要作用。在企业团队建设方面,传统的团队建设活动枯燥乏味,员工表面上对团队建设的处理也不粗心。随着拓展培训的兴起,团队建设活动越来越重视员工的参与。